Il Decreto sulle assunzioni dei comuni
di Arturo Bianco
Il superamento del turnover e la introduzione del legame tra la possibilità di effettuare assunzioni di personale ed il rispetto di uno specifico tetto nel rapporto tra spesa del personale ed entrate correnti è operativo per i comuni dallo scorso 20 aprile, mentre per le regioni è operativo già dallo scorso 1 gennaio e si attende la fissazione del termine a partire dal quale sarà applicabile per le province e le città metropolitane. Sempre a partire dallo scorso 20 aprile i comuni in cui si registra un aumento del numero di dipendenti possono incrementare il fondo per la contrattazione decentrata in deroga al tetto al salario accessorio, utilizzando gli strumenti contrattuali. Sono questi i principali effetti determinati dalla pubblicazione sulla Gazzetta Ufficiale n. 108 del 27 aprile del decreto 17 marzo della Presidenza del Consiglio dei Ministri Dipartimento della Funzione Pubblica “Misure per la definizione delle capacità assunzionali di personale a tempo indeterminato dei comuni”. Sono molti gli aspetti ancora poco chiari del decreto, con particolare riferimento al superamento o meno delle regole in vigore sulle capacità assunzionali, alla presenza di una fase di transizione ed agli effetti sul fondo. E’ stata anticipata la emanazione di una circolare illustrativa da parte del Dipartimento della Funzione Pubblica e della Ragioneria Generale dello Stato
