Abstract [It]: Il contributo ha per oggetto un commento alla sent. n. 59/2021 della Corte costituzionale, sulla legittimità di una delle più rilevanti norme poste dalla cd. «legge Fornero» in materia di licenziamento per giustificato motivo oggettivo. Premessa una ricostruzione del contesto normativo, si illustrano le censure mosse dal giudice a quo e la ratio decidendi impiegata dalla Corte, interrogandosi sulla sua estensibilità anche ad altre norme della «legge Fornero» e del cd. Jobs Act. Infine, si mira a collocare la pronuncia nel filone della giurisprudenza costituzionale in tema di diritto al lavoro e tutele contro il licenziamento, allo scopo di segnalarne un rilevante profilo di novità.

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