tratto da giustizia-amministrativa.it
Nel caso di pluralità dei rimedi giurisdizionali esperibili nei confronti di leggi nazionali nell’area dei diritti fondamentali ed affette da vizi rispetto, ad un tempo, al diritto europeo e a quello costituzionale interno (c.d. doppia pregiudizialità, ex Corte cost. 8 febbraio 2022, 67), prevale l’esigenza di certezza del diritto volta ad assicurare erga omnes la tutela del diritto fondamentale alla parità di genere e non discriminazione nell’accesso al lavoro, mediante ordinanza di q.l.c. davanti alla Corte costituzionale, da preferirsi al rinvio della questione pregiudiziale alla Corte di Giustizia UE
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