Fondata nel 2018 con deliberazione di Giunta Comunale n. 46, la Scuola di Amministrazione, interna alla Direzione Sviluppo del Personale e Formazione, si pone i seguenti obiettivi:
- curare l’aggiornamento e la specializzazione del personale;
- fornire conoscenze e assistenza tecnica a supporto della programmazione e dell’attuazione delle politiche;
- promuovere i temi dell’innovazione nella pubblica amministrazione e la cultura dei risultati
al fine di migliorare la qualità dell’azione amministrativa e dei servizi offerti ai cittadini.
La Scuola è impegnata ad assicurare una risposta efficace a tutte le esigenze formative dell’Amministrazione e a valorizzare il capitale umano dell’Ente rafforzando il patrimonio di conoscenze e competenze e diffondendo la cultura dei risultati.
