15/07/2019 – Art. 91, comma 4, del D.lgs. n.267/2000 – utilizzo delle graduatorie concorsuali, alla luce delle linee di indirizzo sulla programmazione triennale del fabbisogno di personale.

Art. 91, comma 4, del D.lgs. n.267/2000 – utilizzo delle graduatorie concorsuali, alla luce delle linee di indirizzo sulla programmazione triennale del fabbisogno di personale.
Comune di Ortelle (LE) – Richiesta di parere formulata dal Sindaco in materia di interpretazione corretta dell’art. 91, comma 4, del D.lgs. n.267/2000, sull’utilizzo delle graduatorie concorsuali, alla luce delle linee di indirizzo sulla programmazione triennale del fabbisogno di personale.
QUI Corte dei conti della Puglia, deliberazione n. 72/2019/PAR
“Con nota del 13.05.2019 il Sindaco del Comune di Ortelle ha formulato una richiesta di parere ex art. 7, comma 8, della l. 5.6.2003, n. 131 in materia di interpretazione corretta dell’art. 91, comma 4, del D.lgs. n.267/2000 sull’utilizzo delle graduatorie concorsuali, alla 2 luce delle linee di indirizzo sulla programmazione triennale del fabbisogno di personale. In particolare, nel richiamare l’art. 6 del D.Lgs. 165 del 2001, come introdotto dall’art. 4 del D.Lgs. 25 maggio 2017, n. 75 e le linee di indirizzo emanate dal Ministro per la semplificazione e la Pubblica Amministrazione dell’8 maggio 2018, anche in considerazione di quanto affermato dalla Sezione regionale di controllo per il Veneto con Deliberazione n. 189/2018/PAR, il Sindaco chiede se «sia ammissibile procedere, pur sempre nel rispetto delle capacità assunzionali previste a legislazione vigente e degli altri presupposti previsti dall’ordinamento, allo scorrimento di proprie graduatorie ancora vigenti per dare copertura a posti previsti nella programmazione triennale dei fabbisogni del personale, ma per i quali non ricorre il presupposto richiesto dall’art. 91, comma 4 del D.lgs. n. 267/2000, vale a dire di posti che si siano resi vacanti e disponibili successivamente alla pubblicazione della graduatoria che si intenderebbe scorrere».”

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